上月全國大部分地區(qū)普遍進(jìn)入高溫天氣,氣溫的持續(xù)攀升也推高了環(huán)保空調(diào)等工業(yè)通風(fēng)降溫產(chǎn)品的銷售。根據(jù)以往的經(jīng)驗,六月份是我司環(huán)?照{(diào)銷售的關(guān)鍵月之一,同時也是環(huán)?照{(diào)銷售的黃金時段。在我司全年的的銷售計劃中,六月份需要完成130萬的銷售額,占全年銷售額的17%,實際完成180多萬元銷售業(yè)績,從而超額完成六月份公司規(guī)定的銷售目標(biāo)。能夠取得這樣不錯的銷售成績除了與氣溫不斷走高有關(guān)外應(yīng)該說還與以下三點是分不開的。
一、公司提前謀劃、全盤布局。2014年伊始,公司即制定詳細(xì)的全年銷售目標(biāo)、季度目標(biāo)、各月目標(biāo),為公司銷售指明了方向。同時公司對以往的銷售渠道進(jìn)行了優(yōu)化、調(diào)整、重組,對分銷商進(jìn)行季度考核,淘汰落后,激勵先進(jìn),從而提高了銷售效率。
二、實行更加靈活的定價策略。公司改變以往根據(jù)生產(chǎn)成本定價的單一模式,改用面向市場的彈性定價方式,讓銷售人員有更大的自我發(fā)揮空間,取得了不錯的效果。銷售員小張告訴筆者:“很多以往談不成的單,現(xiàn)在談成了,作為一線業(yè)務(wù)員,相比以前,我們開展工作的空間更大了!
三、實行更加科學(xué)的銷售團(tuán)隊養(yǎng)成計劃。公司一方面大幅提高銷售人員的獎勵、薪金報酬,另一方面對于不達(dá)標(biāo)的銷售人員一月一考核,三月不達(dá)標(biāo)即會被淘汰。這項措施不但對公司一線銷售人員才生了很大激勵,同時優(yōu)勝劣汰,從而為我司打造出一支業(yè)務(wù)能力出眾、素質(zhì)優(yōu)良的銷售團(tuán)隊。
成績的取得來之不易,也讓我們更加堅定了公司全年銷售計劃實現(xiàn)的信心,在以后的工作中,我們將吸取成功經(jīng)驗,不斷改進(jìn),努力取得更大的成績。